洛杉矶2025年最低工资：加州工人收入多少

如果您正在研究洛杉矶和加利福尼亚的最低工资，这份指南将为您提供关于美国最低工资制度的全面概览，以及在美国最大城市之一的预期情况。洛杉矶的最低工资是巴西人考虑在加州工作或搬迁的热门话题之一——这是有原因的。与巴西只有一个全国统一的最低工资不同，美国采用分散式制度，联邦政府设定最低标准，但各州和城市可以根据本地经济状况制定更高的标准。

洛杉矶和加利福尼亚的最低工资是多少

到2025年，洛杉矶的最低工资将与加州保持一致，定为每小时16.50美元。这一数值在美国各州中属于较高水平，反映了该地区较高的生活成本。

作为对比，自2009年以来，联邦最低工资一直维持在每小时7.25美元——多年来未作调整。然而，加州，尤其是洛杉矶，远远超过这一标准，位居美国最低工资较高的州之列。

值得注意的是，洛杉矶作为加州的一个城市，遵循州法律，但也可能有补充性规定。某些特定行业和特定情况可能导致略低的变动，但大多数工人的最低工资标准为16.50美元。

纽约、洛杉矶与华盛顿特区的比较

在美国大城市中，最低工资最高的三座城市是：

• 华盛顿特区（哥伦比亚特区）：每小时17.50美元——全国最高
• 纽约市：每小时15.50美元至16.50美元（根据所在地区不同）
• 洛杉矶（加州）：每小时16.50美元

洛杉矶几乎与纽约的主要城市持平，主要差异在于生活成本结构。虽然华盛顿特区的工资最高，但洛杉矶凭借充满活力的经济环境和科技、娱乐、商业等行业的机会进行补偿。

其他高最低工资的城市还包括西雅图（华盛顿州），每小时16.66美元——由于其繁荣的科技市场，这也是美国较高的水平之一。

美国最低工资制度的运作方式

美国的最低工资制度分为三个层级：

联邦层级：每小时7.25美元——自2009年以来未变。这是全国统一的最低标准。

州层级：各州有自主权设定自己的最低工资。在加州，州政府设定为每小时16.50美元，高于联邦标准。

市层级：部分城市可以设定更高的标准。洛杉矶作为一个进步州的城市，遵循州级最低工资。

工资计算基于工作小时数，而非像巴西那样的固定月薪。按小时雇佣的员工，其收入为每小时工资乘以实际工作小时数，按周计算。

洛杉矶的月收入是多少

以洛杉矶的最低工资（每小时16.50美元）和每周工作40小时为例：

每周收入：16.50 × 40 = 660美元

每月收入：16.50 × 40 × 4 = 2640美元

这一数值使洛杉矶成为美国最低工资中较高的城市之一，远高于联邦最低工资所对应的每月1160美元。

按当前汇率（1美元≈5.20人民币）换算，洛杉矶的最低工资工人月收入约为13728人民币。

相较之下，2025年巴西的最低工资为1518雷亚尔，形成明显的差距。但后续分析会指出，必须考虑各地的生活成本差异。

谁在洛杉矶领取最低工资

洛杉矶的最低工资适用于：

• 年龄从14岁起的工人
• 兼职或全职雇员
• 非学徒或正式实习生
• 不以小费为主要收入来源的员工

最常领取最低工资的岗位包括：

• 零售和商贸服务人员
• 超市收银员
• 餐厅和快餐店员工（基础岗位）
• 仓储和物流人员
• 清洁和维护辅助人员
• 前台接待和行政助理

重要提示：领取小费的岗位（如服务员）可能基础工资较低，但会通过小费补偿。不过，法律规定：如果工资加上小费总额未达到最低标准，雇主必须补足差额。

购买力：美国与巴西的比较

虽然洛杉矶的最低工资（约13728元人民币）大约是巴西的9倍（1518元），但深入分析显示存在一些细节差异：

洛杉矶的基本生活成本：

• 合租房间平均租金：800美元至1200美元
• 一居室公寓平均租金：1800美元至2200美元
• 基本食品：每月400美元至500美元
• 交通：每月100美元至150美元
• 医疗/保险：每月150美元至300美元

购买力平价（PPP）分析：

专家使用PPP指标进行合理比较。从这个角度看，一个美元在美国购买的商品和服务少于其在巴西的等值人民币所能购买的。这意味着，赚取9倍美元并不意味着生活质量也提升了9倍。

洛杉矶的生活成本是美国最高之一，常与纽约、旧金山相提并论。换句话说，绝对金额在人民币中的转换并不意味着相应的经济优势。

以最低工资生活在洛杉矶是否可能

答案是：非常困难，但可以通过合理规划实现。

以每月2640美元的最低工资收入，扣除约15-20%的税后，实际到手约2100至2240美元。

每月基本支出大致为：

• 合租房：1000美元至1200美元
• 食品：400美元
• 交通：120美元
• 保险/医疗：200美元
• 总计：1720美元至1920美元

剩余约180美元至520美元，用于应急、娱乐和储蓄——空间非常紧张。单独租住公寓，靠最低工资几乎难以维持。

薪资增长的前景

加州和洛杉矶的最低工资每年都在逐步提高。州法律规定会根据通胀指标自动调整，预计未来几年最低工资会逐步上升到16.50美元以上。

对于刚入职或经验不足的工人，最低工资通常是起点。随着经验积累，特别是在科技、零售专业和服务行业，工资有望在6到12个月内提升20%至50%。

结论

洛杉矶的最低工资定为每小时16.50美元，使加州成为最低工资较为进步的州之一。虽然这一数字在换算成人民币后明显高于巴西，但高昂的生活成本大大削弱了这一优势。

考虑移居洛杉矶的巴西人，应不仅关注最低工资，还应考虑工资增长潜力、具体地区的生活成本以及是否有机会获得高于最低标准的职位。分析应超越数字本身，结合实际购买力和生活质量，做出全面评估。