Gate 廣場|2/27 今日話題: #BTC能否重返7万美元?
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📅 2/27 16:00 - 3/1 12:00 (UTC+8)
你在2026年每月靠最低工資在美國實際賺多少?
如果你正在考虑在美國工作,或只是想了解美國的薪酬運作方式,你需要知道這個系統與巴西截然不同。當我們國家採用統一的最低工資標準時,美國則採用分散式制度,各州的最低工資每月差異巨大——不同地區之間甚至超過200%的差距。
沒有人會說的最大問題是:即使全職工作、拿著美國最低工資,絕大多數美國工人仍難以負擔基本開銷。這是你在考慮搬遷或工作機會前,必須了解的現實。
美國最低工資每月與生活成本的現實
聯邦最低工資為每小時7.25美元——自2009年以來一直未變。但關鍵在於:這並不代表所有人都拿這個薪水。多個州已設定自己的最低工資,像華盛頓特區甚至高達每小時17.50美元。
以每週工作40小時、每月4週(共160小時)計算,聯邦最低工資每月約為1,160美元。然而,月度支出遠高於這個數字:
也就是說,幾乎每月少了約1,650美元。即使在工資較高的州,房租也相應較高,形成持續的收支不平衡。
比較:美國最低工資每月與巴西
許多巴西人看到換算後會驚訝:以約1美元=5.30雷亞爾(2026年匯率)計算,聯邦最低工資每月約1,160美元,折合R$6,148。與巴西最低工資R$1,518相比,似乎是四倍以上。
但這種表面分析掩蓋了真相:真正重要的是購買力。在美國,一美元能買到的商品和服務比在巴西用相同金額的雷亞爾少。此外:
根本的結構性差異在於:巴西將薪資決定權集中在聯邦層級,而美國則允許各州自行設定最低工資,導致地區差異極大。
美國最低工資每月的結構:實際運作方式
美國的最低工資制度分為三個層級:
聯邦層級: 每小時7.25美元——適用於所有50州,但經常被超越
州層級: 各州自行設定最低工資,可能等於或高於聯邦標準。法律上較有利於工人者優先適用
市政層級: 高生活成本的城市會設定自己的最低工資。例如紐約市的標準不同於紐約州其他地區
像服務生、酒吧調酒師等領取小費的職業,基本薪資可能較低,預期小費能補足至法定最低工資。
如何計算各州的月收入
因為美國系統以工時為基礎,計算方式很簡單:
每週收入: 時薪 × 40小時
每月收入: 時薪 × 40小時 × 4.33週
以2026年的數據為例:
注意:部分州要求支付加班費(超過8小時/天或12小時/天時,1.5倍或2倍工資),會大幅提高實際收入。
2026年各州最新最低工資標準
各州的最低工資差異很大。以下列出一些主要州份:
最高工資:
中等工資:
較低工資(但仍遵守聯邦標準):
選擇居住的州,會大幅影響你的購買力。華盛頓特區的工資,可能是聯邦標準的三倍以上。
換算成人民幣與月度預算模擬
以2026年匯率約US$1=R$5.30計算:
情境1 - 聯邦最低工資:
情境2 - 華盛頓特區:
貨幣換算並不能解決根本問題:在兩個情境下,靠最低工資生活都需做出巨大犧牲。
給巴西人的建議:用這個薪資的財務可行性
如果你考慮以最低工資移居美國:
在接受工作前:
較具可行性的州:
現實考量:
總結:美國最低工資每月不僅是數字
美國的最低工資每月數字,反映了制度的結構性不平等。雖然部分州提供的工資能維持基本生活,但大多數工人仍需依賴多重收入來源。
對於巴西人來說,建議是:不要只為了最低工資接受美國的工作,事先一定要核實具體地點、實際生活成本和職涯成長潛力。看似用雷亞爾計算的吸引力,實際在美國可能會變得難以負擔。