Mỹ đã tạo ra 130.000 việc làm trong tháng 1, bắt đầu năm mới với đà mạnh mẽ hơn

Te-Ping Chen

Thứ Tư, ngày 11 tháng 2 năm 2026 lúc 22:46 GMT+9 3 phút đọc

Số liệu tháng 1 từ Bộ Lao động Mỹ cho thấy đã có thêm 130.000 việc làm, vượt xa dự kiến và đánh dấu khởi đầu năm mới mạnh mẽ sau một năm tăng trưởng việc làm yếu ớt.

Số liệu tháng 1 của Bộ Lao động vượt mức 48.000 việc làm đã điều chỉnh theo mùa trong tháng 12, số liệu này đã được điều chỉnh giảm nhẹ. Các nhà kinh tế khảo sát bởi The Wall Street Journal dự đoán sẽ có khoảng 55.000 việc làm trong tháng 1.

Những tin đọc nhiều nhất từ The Wall Street Journal

Giám đốc điều hành OpenAI phản đối ‘Chế độ người lớn’ bị sa thải vì phân biệt giới tính

Hệ thống lái xe không tay gây nhầm lẫn cho lái xe, nhưng các hãng xe vẫn thúc đẩy

Nhà đầu tư hoạt động thúc đẩy Warner rút khỏi thỏa thuận với Netflix

Các hóa đơn giả đã lừa đảo đơn vị BlackRock vay 400 triệu đô la

CEO của Red Lobster nói chuỗi hải sản cần thu nhỏ lại

Tỷ lệ thất nghiệp, dựa trên khảo sát riêng biệt so với số liệu việc làm, đã giảm xuống còn 4,3% từ 4,4%.

Bộ Lao động cũng đã cắt giảm mạnh số liệu việc làm trước đó kéo dài gần hai năm, kết quả của các điều chỉnh theo kế hoạch trước đó. Kết quả ròng: Mỹ chỉ tạo ra 1,2 triệu việc làm trong năm 2024, so với ước tính trước là 2 triệu. Thị trường lao động còn chậm lại hơn nữa khi chỉ thêm 181.000 việc làm trong năm ngoái, so với ước tính trước là 584.000.

Cục Dự trữ Liên bang trong cuộc họp cuối tháng 1 đã giữ nguyên lãi suất sau ba lần cắt liên tiếp, Chủ tịch Jerome Powell cho biết do tăng trưởng kinh tế mạnh hơn và các dấu hiệu tạm thời của sự ổn định thị trường lao động. Dữ liệu lạm phát tháng 1 dự kiến sẽ được công bố vào thứ Sáu.

Thị trường việc làm Mỹ đã bị ảnh hưởng trong nhiều tháng bởi các công ty trì hoãn tuyển dụng mới, nhưng không cắt giảm hàng loạt. Tình hình này khiến các sinh viên mới ra trường gặp khó khăn trong việc tìm chỗ đứng và nhiều người Mỹ thất nghiệp mắc kẹt trong các cuộc tìm kiếm việc làm dài dòng, thường không thành công.

Tuy nhiên, gần đây đã có một số cắt giảm việc làm nổi bật, khi các công ty cố gắng đảo ngược đà tuyển dụng trong thời kỳ đại dịch. Amazon.com và UPS đều công bố cắt giảm lớn vào tháng trước.

Chi phí tăng cao và sự không chắc chắn xung quanh chính sách thuế thay đổi của Tổng thống Trump đã khiến các công ty do dự trong việc tuyển dụng thêm nhân viên. Một số doanh nghiệp tránh tuyển thêm nhân viên khi đang xem xét liệu trí tuệ nhân tạo có thể đảm nhận nhiều nhiệm vụ hơn hay không. Các nỗ lực trục xuất của Nhà Trắng cũng khiến một số doanh nghiệp gặp khó khăn trong việc tuyển dụng lao động. Đồng thời, người lao động không nhảy việc để tìm cơ hội tốt hơn như trong thị trường lao động sôi động hơn, khiến cơ hội tuyển dụng mới giảm đi.

Dữ liệu đến tháng 12 cho thấy việc làm trong năm qua chủ yếu tập trung vào lĩnh vực chăm sóc sức khỏe và hỗ trợ xã hội, một ngành thường phát triển bất kể sức mạnh tổng thể của nền kinh tế. Người tiêu dùng vẫn chi tiêu cho các dịch vụ này trong cả thời kỳ tốt và xấu.

Tiếp tục câu chuyện  

Thị trường việc làm Mỹ đã bị ảnh hưởng trong nhiều tháng bởi các công ty trì hoãn tuyển dụng mới, nhưng không cắt giảm hàng loạt. - Lucía Vázquez cho WSJ

Các ngành khác đã cắt giảm việc làm. Nỗ lực giảm chi tiêu của chính quyền Trump đã thu nhỏ quy mô lực lượng lao động liên bang thông qua các đợt sa thải và mua lại tự nguyện. Ngành sản xuất, mà Nhà Trắng hy vọng sẽ được thúc đẩy bằng các mức thuế mới mạnh mẽ, cũng đã chứng kiến số lượng việc làm giảm sút.

Báo cáo việc làm ngày thứ Tư bị hoãn do một cuộc đóng cửa liên bang ngắn hạn. Một cuộc đóng cửa chính phủ kéo dài vào mùa thu năm ngoái đã làm gián đoạn việc công bố dữ liệu đáng kể hơn, gây khó khăn trong việc đánh giá sức mạnh thực sự của thị trường lao động.

Tâm trạng của người tiêu dùng Mỹ đã cải thiện nhẹ trong những tháng gần đây, theo chỉ số tâm lý tiêu dùng theo dõi chặt chẽ của Đại học Michigan. Tuy nhiên, mức dự báo sơ bộ tháng 2 là 57,3 vẫn thấp hơn nhiều so với mức 64,7 của một năm trước.

Các nhà kinh tế cho rằng các khoản cắt giảm thuế và các ưu đãi đầu tư do luật thuế và chi tiêu mở rộng vào mùa hè năm ngoái tạo ra có thể thúc đẩy tuyển dụng trong năm 2026, ngay cả trong bối cảnh bất ổn về lạm phát và thuế quan.

Viết thư cho Te-Ping Chen tại Te-ping.Chen@wsj.com

Những tin đọc nhiều nhất từ The Wall Street Journal

Siêu Bowl LX thu hút 124,9 triệu khán giả

Mỹ tràn ngập khí đốt tự nhiên, nhưng các nhà máy vẫn chưa đủ

Mối đe dọa của AI mở rộng sang lĩnh vực tài chính

Saks sẽ đóng chín cửa hàng trong đợt xem xét phá sản ban đầu

Ford tiết lộ thêm 900 triệu đô la thuế quan

Điều khoản và Chính sách quyền riêng tư

Bảng điều khiển quyền riêng tư

Thông tin thêm