Сім пунктів, які образять керівника



Безпосередньо суперечити керівнику
(слова, вираз обличчя, рухи, швидкість реагування — все враховується)
Пліткувати про керівника за його спиною
(якщо сказано — це вже потрапляє до вух керівника і фактично означає перебільшення)
Змагатися за увагу керівника
Перебирати через рівень звітності
(перевищення рівня особистих зв’язків, навіть якщо це виявлено — це теж враховується)
Впливати на законні інтереси керівника
(результати відділу, продуктивність, оцінки, штрафи)
Впливати на незаконні інтереси керівника
(незаконний дохід керівника / лінь)
Впливати на стратегію керівника
(зайняті позиції, які керівник планує розподілити, природне протистояння або перетин повноважень)
Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
  • Нагородити
  • 2
  • Репост
  • Поділіться
Прокоментувати
Додати коментар
Додати коментар
RichBrothervip
· 02-08 06:28
Пік 2026 року 👊
Переглянути оригіналвідповісти на0
AnOrangeUvip
· 02-07 13:46
Що це схоже на входження у державне підприємство, у державний орган 😂
Переглянути оригіналвідповісти на0
  • Закріпити