"سيكون الأمر مؤلمًا للكثير من الناس": قد ينقرض مهندسو البرمجيات هذا العام، وفقًا لمبدع كود كلود

على مدى عقود، وعدت مهنة التكنولوجيا الكبرى في هندسة البرمجيات بوظيفة مستقرة وراتب ابتدائي يتجاوز الستة أرقام. الآن، قد تختفي تلك الوظيفة بحلول نهاية هذا العام، وفقًا للرجل الذي أنشأ أداة الذكاء الاصطناعي (AI) التي تثير الاضطرابات في وادي السيليكون.

مقطع فيديو موصى به

تم إصدار Claude Code قبل عام، وقد تبنّاه على نطاق واسع مهندسو البرمجيات وغيّر طريقة تعاملهم مع عملهم. الأداة أكثر تطورًا من البرمجة التقليدية باستخدام روبوت دردشة، فهي أكثر فاعلية، مما يعني أنها يمكنها تنفيذ المهام بشكل مستقل مع تدخل بشري محدود. قال أحد مهندسي جوجل الكبار إن الأداة أعادت إنشاء عمل سنة كاملة في ساعة واحدة. يرى مبتكرها، بوريس تشيرني، أن تغيّرًا لا مفر منه قادم للمبرمجين.

قال تشيرني مؤخرًا في حلقة من بودكاست Lenny’s Podcast، الذي يقدمه ليني راشيتسكي: «أعتقد أنه بنهاية العام، سيكون الجميع مدير منتج، والجميع يبرمج. ستبدأ وظيفة مهندس البرمجيات في الاختفاء». «سيتم استبدالها بكلمة ‘باني’، وسيكون ذلك مؤلمًا لكثير من الناس.»

يعلم تشيرني هذا جزئيًا لأن Claude Code كتب 100% من كوده منذ شهور. صُممت في البداية كمشروع جانبي، وطورها تشيرني أثناء عمله في قسم تجريبي على نمط مختبرات بيل في شركة أنثروبيك. تم تبني الأداة بسرعة من قبل المهندسين داخليًا، قبل أن تُطلق للجمهور.

قال: «لم أحرر سطرًا واحدًا يدويًا منذ نوفمبر»، موضحًا أنه لا يزال يتحقق من الكود. «لا أعتقد أننا في المرحلة التي يمكن أن نكون فيها غير متدخلين تمامًا، خاصة عندما يكون هناك العديد من الأشخاص يشغلون البرنامج. عليك أن تتأكد من صحته، وأن يكون آمنًا.»

يتوقع تشيرني أن العديد من الشركات والمبرمجين الآخرين سيجعلون Claude يكتب كل كودهم بحلول نهاية هذا العام أيضًا. أطلقت أنثروبيك في وقت سابق من هذا الشهر Cowork، وهو نسخة أكثر سهولة للمستخدمين غير المبرمجين من المنتج البرمجي، ويمكنه اتخاذ إجراءات مستقلة. التقنية ممتازة بشكل خاص في إدارة وتنظيم المهام اليومية، وأخبر تشيرني فورتشن الشهر الماضي أنه يستخدمها لإرسال رسائل تلقائية لأعضاء الفريق على Slack عندما لا يقومون بتحديث جداول البيانات المشتركة.

Claude Code قد يكون الطباعة الصحفية القادمة، يقول تشيرني

يقول تشيرني إنه مع Claude Code، لا يزال يتعين على المهندسين فهم المبادئ الأساسية، لكن «خلال سنة أو اثنتين، لن يكون لذلك أهمية.»

قارن تشيرني بين هندسة البرمجيات واعتماد الذكاء الاصطناعي بالكتبة والطابعة. قبل الطباعة، كان الكتبة هم الأشخاص الذين يقرؤون ويكتبون، وكانوا يشكلون نسبة صغيرة من السكان، شرح ذلك. مع تعلم المزيد من الناس القراءة والكتابة، قلّ الوقت الذي يقضيه الكتبة في نسخ الكتب يدويًا، مما سمح لهم بقضاء وقت أكثر في أشياء يهمون بها، مثل تجليد الكتب أو رسم الفن في الكتب، وفقًا لما نقله عن وثيقة «تاريخية» لمقابلة مع كاتب.

كانت استعارة الطابعة محبوبة في عصر حديث من اضطرابات التكنولوجيا من قبل شخصية أخرى من وادي السيليكون: مارك زوكربيرج، الذي شبه اضطراب وسائل التواصل الاجتماعي بخلق الطباعة.

عاد زوكربيرج مرارًا وتكرارًا إلى هذه الاستعارة على مر السنين، بينما أشار منظرو الإعلام والمؤرخون إلى أن الطابعة كانت تطورًا رئيسيًا في تقويض السلطات الدينية والسياسية، وأدت أيضًا إلى ظهور عصر جديد من الدعاية و"الأخبار المزيفة". كانت الإصلاحات البروتستانتية والانحدار الطويل الأمد للكنيسة الكاثوليكية من نتائج ذلك. وربما لا يزال العالم يتلقى صدمات ما بعد ثورة وسائل التواصل الاجتماعي قبل أن يظهر اختراع يشبه الطباعة.

قال تشيرني، الذي يصف نفسه بأنه «مبرمج غزير الإنتاج»، إن Claude أتاح له الكثير من الوقت للتركيز على أجزاء من عمله يستمتع بها أكثر.

قال: «هذه هي الطريقة التي أشعر بها عندما لا أضطر إلى القيام بالعمل الممل في البرمجة بعد الآن». «الجزء الممتع هو معرفة ما يمكن بناؤه، والتفكير في ذلك. هو التحدث مع المستخدمين. هو التفكير في الأنظمة الكبيرة. هو التفكير في المستقبل. هو التعاون مع فريق العمل، وهذا ما أستطيع أن أفعله أكثر الآن.»

تحول في جميع الوظائف المعتمدة على الحاسوب

توقع تشيرني أن الذكاء الاصطناعي سيتوسع «ليشمل تقريبًا أي نوع من العمل يمكن القيام به على جهاز كمبيوتر»، مع أدوات مثل Cowork.

قال: «عندما أعود للتفكير في الهندسة قبل عام، لم يكن أحد يعرف حقًا ما هو الوكيل، ولم يكن أحد يستخدمه»، وأضاف: «لكن الآن، أصبح هو الطريقة التي نؤدي بها عملنا.»

ويحدث نفس التحول الآن مع الوظائف شبه التقنية وغير التقنية، حيث يمكن لـ Claude التفاعل مع Google Docs والبريد الإلكتروني وSlack، على حد قوله. وعندما سُئل عن كيفية النجاح خلال هذه الفترة من الاضطراب، قدم نصائح.

قال: «جرب الأدوات، تعرف عليها، لا تخف منها. فقط غص فيها، جربها، كن على الحافة، وكن في الطليعة.»

كما يوصي أن يصبح الناس في جميع المجالات أكثر عمومية. وقال إن الجميع، من مدير المنتج إلى موظف المالية، يبرمجون في فريق Claude Code، وأوضح أن أقوى المهندسين لديهم أيضًا موهبة في التصميم، والبنية التحتية، أو الأعمال.

قال: «أعتقد أن الكثير من الأشخاص الذين سيُكافأون أكثر خلال السنوات القليلة القادمة، لن يكونوا فقط من المولعين بالذكاء الاصطناعي، ولا يعرفون فقط كيفية استخدام هذه الأدوات بشكل جيد، بل أيضًا فضوليون وعموميون، ويعبرون عن تخصصات متعددة، ويمكنهم التفكير في المشكلة الأوسع التي يحلونها بدلاً من التركيز فقط على الجانب الهندسي منها.»

مع حجم الاضطرابات الوظيفية المحتملة التي قد يسببها وكلاء الذكاء الاصطناعي، كرر تشيرني عبارة شائعة يستخدمها قادة أنثروبيك. قال إن الآثار المستقبلية للتكنولوجيا «لا ينبغي أن تكون بيدنا»، وأن المجتمع بحاجة إلى مناقشة أوسع حول مستقبل العمل.

وأضاف أن أنثروبيك تأخذ الاضطراب «بجدية كبيرة جدًا»، وتوظف خبراء اقتصاديين وخبراء سياسات وتأثير اجتماعي لتقييم التكنولوجيا.

ومع ذلك، لم تُظهر شركات الذكاء الاصطناعي مثل أنثروبيك نية إبطاء وتيرة التكنولوجيا المتغيرة بسرعة مع خططها لطرح عام أولي هذا العام.

قال تشيرني: «أعتقد أنه في الوقت الحالي، سيكون الأمر مزعجًا جدًا، وسيكون مؤلمًا لكثير من الناس.»

انضم إلينا في قمة الابتكار في مكان العمل من فورتشن 19–20 مايو 2026، في أتلانتا. لقد جاءت حقبة جديدة من الابتكار في مكان العمل — والكتاب القديم يُعاد كتابته. في هذا الحدث الحصري والنشيط، سيجتمع قادة أكثر ابتكارًا في العالم لاستكشاف كيف تتلاقى الذكاء الاصطناعي والبشرية والاستراتيجية لإعادة تعريف مستقبل العمل مرة أخرى. سجل الآن.