دراسة أكاديمية: افتقار الأدلة على قول الذكاء الاصطناعي يسبب تسريح موظفين، يجب على الشركات الكشف عن التأثير الفعلي للذكاء الاصطناعي على القوى العاملة

Gate News أخبار، في 16 مارس، كتب نائب أستاذ المحاسبة في جامعة نانيانغ للتكنولوجيا Kelvin Law أن العديد من الدراسات تظهر أنه لا توجد أدلة تذكر على أن الذكاء الاصطناعي هو السبب الرئيسي لتسريح الموظفين في الشركات. ويعتقد أن الذكاء الاصطناعي يُستخدم بشكل أكبر كذريعة “صديقة للمستثمرين” لتقليل التكاليف. ودعا Kelvin Law الشركات إلى الكشف بشكل استباقي عن مدى مساهمة الذكاء الاصطناعي الفعلية في تغييرات القوى العاملة، بهدف زيادة الشفافية.

شاهد النسخة الأصلية
إخلاء المسؤولية: قد تكون المعلومات الواردة في هذه الصفحة من مصادر خارجية ولا تمثل آراء أو مواقف Gate. المحتوى المعروض في هذه الصفحة هو لأغراض مرجعية فقط ولا يشكّل أي نصيحة مالية أو استثمارية أو قانونية. لا تضمن Gate دقة أو اكتمال المعلومات، ولا تتحمّل أي مسؤولية عن أي خسائر ناتجة عن استخدام هذه المعلومات. تنطوي الاستثمارات في الأصول الافتراضية على مخاطر عالية وتخضع لتقلبات سعرية كبيرة. قد تخسر كامل رأس المال المستثمر. يرجى فهم المخاطر ذات الصلة فهمًا كاملًا واتخاذ قرارات مدروسة بناءً على وضعك المالي وقدرتك على تحمّل المخاطر. للتفاصيل، يرجى الرجوع إلى إخلاء المسؤولية.
تعليق
0/400
لا توجد تعليقات